23 titels gevonden in Tot € 30 Paperback de Waal vanaf € 20,00
-
Edmund de Waal
Tegen het einde van de negentiende eeuw koopt Charles Ephrussi, een schatrijke
graanhandelaar en kunstliefhebber, een verzameling netsukes: traditionele Japanse
figuren van ivoor of hout. De...
Meer
-
José van Dijck, Thomas Poell, Martijn de Waal
Van Airbnb tot Uber, en van Nextdoor tot Facebook, een steeds groter deel van het maatschappelijk en economisch verkeer verloopt via online platformen.
De opkomst van deze platformen...
Meer
-
Steven de Waal
Stel, je hebt acute zorg nodig maar je ambulance staat in de wachtrij bij de Spoed Eisende Hulp. Of je krijgt als pas bevallen moeder opeens geen kraamzorg meer. Of je kunt pas over 4 weken...
Meer
-
Henk van der Waal
Ondanks een succesvolle energietransitie heeft de klimaatverandering doorgezet. De wereld zucht onder droogte, honger en geweld. Alleen in enkele stedelijke enclaves heersen dankzij strikte...
Meer
-
Henk van der Waal
Zinnen, woorden, letters, letters, woorden, zinnen: zonder ophouden halen we wat we net nog vol overtuiging uitspraken uit elkaar om direct daarop weer een nieuw talig bouwwerkje in elkaar...
Meer
-
Hans de Waal
Diaconaat en ouderen hebben veel met elkaar van doen. Diaconieën en diaconale organisaties bieden vanouds hulp en aandacht aan kwetsbare ouderen. In kerkelijke gemeenten is bezoekwerk aan...
Meer
-
Frans de Waal
In ‘Zijn we slim genoeg om te weten hoe slim dieren zijn?’ maakt Frans de Waal een balans op: wat is het verschil tussen menselijke en dierlijke intelligentie, en vooral: hoe komen we...
Meer
-
-
-
Henk van der Waal
De moderne mens is op zichzelf teruggeworpen: hij waant zich vrij maar snelt van de ene verplichting naar de andere. De wereld zet hem eerder klem dan dat ze hem ruimte geeft om te leven en...
Meer
-
Steven de Waal
Our societies, institutions and social fabric are currently in the early stages of the third revolution of humanity, the Digital Civil Revolution. Disruption is not restricted to markets....
Meer
-
André de Waal
How can today’s managers concentrate on what really matters to improve the performance of their organization, to reach outstanding goals?
The answer is in What Makes an HPO. The five...
Meer
-
Frans de Waal
Cultuur is per definitie iets van mensen. Zodra dieren gedrag vertonen dat op cultuur lijkt, wordt dat direct verklaard met "instinct" of "imitatie"; andere opvattingen worden weggewuifd...
Meer
-
-
Frans de Waal
Hebben we religie nodig om goed te zijn? Frans de Waal beantwoordt deze vraag door te kijken naar apen en andere dieren. Hoe dicht ze ook bij ons staan, in een bonobogemeenschap is nog nooit...
Meer
-
Edmund de Waal
In De witte weg vertelt Edmund de Waal de geschiedenis van het materiaal dat hem als keramist al zijn hele leven fascineert. Aan de hand van reizen langs de plekken waar porselein werd...
Meer
-
André de Waal
Houd u niet langer bezig met wat u denkt dat werkt, of wat u vindt dat zou moeten werken. Als hedendaagse manager kunt u zich beter concentreren op datgene wat werkelijk bijdraagt aan het...
Meer
-
Francois de Waal
In het rauwe Depressie, de dwangmatige denkziekte maakt François de Waal als ‘ervaringsdeskundige’ de lezer deelgenoot van de wereld achter zijn depressie. Niet alleen van de pijnlijke weg...
Meer
-
M. de Waal, T. Visser
Smakelijke en gezonde recepten voor meer energie en een gezonde lever. Dit boek geeft iedereen de mogelijkheid om door 'geneeskrachtig koken' zélf zijn conditie te verbeteren. Iedereen kan...
Meer
-
Simon de Waal, Baantjer
Zesde deel in de populaire reeks over het speurdersduo Peter van Opperdoes en zijn partnerJacob Rechercheur Peter van Opperdoes en zijn collega Jacob worden gewaarschuwd dat een gast van een...
Meer
-
Simon de Waal
Na de val van het communisme vluchtten eind jaren tachtig veel wetenschappers van het geheime Russische laboratorium Vector, waar dodelijke virussen werden ontwikkeld, naar het Westen. Als...
Meer
-
-
André de Waal, Julie Linthorst
Megatrends en disruptors worden vaak ervaren als bedreigingen voor toekomstige organisatiegroei of zelfs voor het voortbestaan van de organisatie. Maar dat is een te eenzijdig beeld: grote...
Meer
